新加坡EP准证是专为符合资格标准的外国专业人士、经理和高管在新加坡工作而签发的工作准证。

EP持有人工资达到一定标准可以为其家人申请家属准证(DP)/长期探访准证(LTVP)

持有EP半年后有资格申请成为新加坡永久居民，其配偶及21周岁以下未婚子女可作为附属申请人一同申请。

运营成本

申请人的工资：6,000新币/月起；
个人所得税：以年薪7万新币为例，个税约2,650新币/年；
企业所得税：以应税收入6万新币为例，企业所得税约4,675新币/年；
企业外包服务（可选）：企业会计/税务/秘书等维系服务，约1200新币/年。

因申请人工资是从自己公司账户发放至个人账户，每年的运营成本仅为个人所得税+企业所得税+维系服务费用，实际支出每年约1万新币。

业务保持运营：

需要公司正常经营，投资公司产生交易，产生流水

正常报税：

个人和公司履行税务申报和缴税义务

转永居要求

无硬性规定，政府从多方面考量，如：

①家庭有生活需求（全家人在新加坡长期居住生活，子女留学）

②个人履历优秀（在新加坡从事行业，薪水情况；个人学历，年龄情况）

③对政府贡献情况（公司纳税，员工CPF，带来了多少就业机会

1、自主运营公司

自主选择投资产品

雇佣投资管理人员

委托给第三方机构（证券公司、银行等）

公司可以在银行或证券公司开设投资账户（建议至少投入100万新币）

证券公司/银行会为公司委派账户经理

账户经理可以为公司提供投资与管理服务

公司在没有聘请内部员工的情况下也可以产生经营活动和银行流水

1、有意向移居新加坡人士

2、有跨境业务、贸易业务往来的企业家

3、海外税筹需求人士

4、海外上市（海外架构）需求的企业

5、国际化企业品牌需求

6、距离家办新政门槛有一定差距的人士